本報訊(記者 張寶勤)6月9日，記者從省人社廳獲悉，省就業工作領導小組在前期出臺實施2022年工作要點23條、強化穩就業擴就業11條措施基礎上，近日再出臺《支持穩就業擴就業六條新措施》，提出了階段性緩繳三項社會保險費、加大資金支持力度、降低企業負擔、發放技能提升補貼和留工培訓補助、鼓勵高校畢業生就業創業、規范人力資源市場促就業服務行為等六條務實的政策舉措。

　　階段性緩繳三項社會保險費。對受疫情影響生產經營出現暫時困難的所有中小微企業、以單位方式參保的個體工商戶，階段性緩繳三項社會保險單位繳費部分到今年底。在對餐飲、零售、旅游、民航、公路水路鐵路運輸5個特困行業實施階段性緩繳三項社保費政策的基礎上，對受疫情嚴重沖擊、行業內大面積出現企業生產經營困難、符合國家產業政策導向的其他特困行業，擴大實施緩繳政策，養老保險費緩繳期限階段性延長到今年底。

　　加大資金支持力度。對各政府性融資擔保機構開展的小微企業和個人創業擔保貸款業務，免收擔保費，省財政給予1%的保費補貼。安排中小微企業和個體工商戶紓困專項資金，對經營困難的給予房租、擔保費、貸款利息等補貼。

　　降低企業負擔。對各市(區)小微企業實行階段性優惠電價和用水用電用氣“欠費不停供”、6個月內補繳。將中小微企業寬帶和專線平均資費再降10%。

　　發放技能提升補貼和留工培訓補助。領取失業保險金人員取得職業資格證書或職業技能等級證書的，可申請技能提升補貼。上年度失業保險基金滾存結余備付期限在2年以上的統籌地區，2022年1月1日至12月31日，累計出現1個(含)以上中高風險疫情地區的市(區)、縣(市、區)，可對因新冠肺炎疫情嚴重影響暫時無法正常生產經營的所有參保企業，按每名足額繳費的參保職工400元的標準發放一次性留工培訓補助，社會團體、基金會、社會服務機構、律師事務所、會計師事務所、以單位形式參保的個體工商戶參照實施。

　　鼓勵高校畢業生就業創業。社區專職工作崗位出現空缺優先招用或拿出一定數量專門招用高校畢業生。推動黨政機關、事業單位、國有企業積極招錄招聘高校殘疾人畢業生就業。受疫情影響嚴重地區，實施中小學、幼兒園、中等職業學校教師資格“先上崗、再考證”階段性措施。實施國家助學貸款延期還款、減免利息等支持舉措，延期期間不計復利、不收罰息、不作為逾期記錄報送。政府投資開發的創業載體要安排30%左右的場地免費向高校畢業生創業者提供。對延遲離校的應屆高校畢業生，相應延長報到入職、檔案轉遞、落戶辦理時限。

　　規范人力資源市場促就業服務行為。建設專業性、行業性人力資源市場。指導督促用人單位與勞動者簽訂勞動(聘用)合同或就業協議書，嚴格審驗招聘信息，穩定人力資源市場價格，防止出現性別、年齡、學歷等就業歧視，防范網絡招聘欺詐行為。堅決打擊“黑中介”、高額“反費”等擾亂市場行為，維護勞動者合法權益。