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初心領航聚活力 使命擔當促發展

2019-09-05 16:20:30  來源:各界新聞網  


[摘要]陜北礦業涌鑫公司自開展“不忘初心、牢記使命”主題教育以來,緊緊圍繞“守初心、擔使命,找差距、抓落實”十二字總要求,高起點謀劃,高質量推進,主題教育呈現出規定動作不走樣,自選動作有特色等特征。切實將踐行初心使命轉化為廣大黨員干部銳意進取、開拓創新的精氣神和埋頭苦干、真抓實干的行動自覺,以全新姿態助推企業實現高質量發展。

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  各界新聞網訊 陜北礦業涌鑫公司自開展“不忘初心、牢記使命”主題教育以來,緊緊圍繞“守初心、擔使命,找差距、抓落實”十二字總要求,高起點謀劃,高質量推進,主題教育呈現出規定動作不走樣,自選動作有特色等特征。切實將踐行初心使命轉化為廣大黨員干部銳意進取、開拓創新的精氣神和埋頭苦干、真抓實干的行動自覺,以全新姿態助推企業實現高質量發展。

  學貫始終,筑牢思想根基

  知之愈明,行之愈篤。“我們要深入系統學、帶著問題學、知行合一學,堅持學原著悟原理,聚焦解決思想根子問題,推動學習不斷深化”,該公司主題教育工作會議上,黨委書記謝黨虎的講話隨即在公司掀起了主題教育學習熱潮。

  以集體研學務求學“透”。該公司黨委堅持將追求崇高政治理想作為“守初心”的必修課,構建“關鍵少數”帶動“絕大多數”的學習模式,一級做給一級看,一級帶著一級干,層層傳導壓力,人人接受洗禮。分批次開展領導班子及中層以上管理人員集中學習,緊緊圍繞《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》,逐人領讀學習原文、集體交流增進共識,以領導帶頭增強學習成效、強化學習氛圍。

  以講促學務求學“廣”。該公司領導班子精選黨課課題,精心籌備黨課課件,深入基層一線、多層次開展講黨課,以備課講學的方式推動學思踐悟,做到示范帶頭。同時成立了主題教育宣講團,不定期深入基層進行主題宣講,并及時對習近平總書記最新發表的重要講話、文章進行宣講,宣講團成員累計宣講達12場次。

  形式多樣務求學“深”。該公司不斷創新學習教育載體,充分利用三會一課、主題黨日活動等,積極組織全體黨員認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想、先進典型事跡等內容。通過開展微信知識答題、支部書記講黨課、黨員輪流講黨課、支部書記交叉講黨課、交流心得、觀看紅色教育視頻等形式,有效確保了黨員干部職工學習教育有收獲,思想政治受洗禮。為進一步重溫黨的光輝歷史,7月14日開展了“尋訪紅色記憶,傳承革命精神”學習教育活動,赴米脂縣楊家溝紅色教育基地進行了參觀學習,通過“走出去”引導黨員領導干部深刻感悟黨的初心和使命,實現黨員領導干部全覆蓋。

  廣泛調研,檢視絕不含糊

  該公司黨委堅持找準癥結,找準病根。領導班子成員帶著問題下區隊,緊盯職工最關心的操心事、煩心事、揪心事,聽真言、察實情,以正視問題的自覺和刀刃向內的勇氣真刀真槍地解決問題。

  “全方位”檢視問題。該公司黨委通過采取個別談話、召開座談會、發放“補短板、解難題、惠職工”意見征求表等形式,向廣大職工征集了在加強企業黨的政治建設、思想建設、作風建設方面,整治形式主義、官僚主義方面,助推本企業高質量發展方面,需要本企業下功夫解決的惠職工問題等方面的內容,共計征集意見36條。同時堅持自查與他查相結合,開展領導班子個人調研檢視。攬鏡自照,敢于揭短亮丑;開門納諫,廣泛聽取意見。一條一條列出問題,摒棄遮遮掩掩、支支吾吾、“猶抱琵琶半遮面”的問題剖析,做到“帽子”下面有人有事,形成“像、準、實”的主題教育領導班子成員調研檢視材料。

  “沉下去”調查研究。領導班子堅持“兩下兩上”,堅決摒棄“蜻蜓點水”式調研、“欽差”式調研,防止“出發一車子、開會一屋子、發言念稿子”。在調研過程中,查實情、出高招、取實效,將調研工作做到細致,既問需、也問計,既立足治標落實“即知即改”的措施,又著眼治本形成“高質量發展”的機制,根據檢視到的相關問題及時制定了《涌鑫礦業公司領導班子成員專題調查研究任務分解一覽表》,明確了調研主題、調研提綱、具體安排、協作團隊及基層聯系點,14名公司領導班子成員均帶著問題深入基層聯系點進行了走訪調研,12名黨員領導班子成員圍繞調研報告完成了講黨課。

  靶向施策,叫板突出問題

  敢于向問題叫板才能讓職工叫好。該公司緊盯職工最關心的操心事、煩心事、揪心事,找準靶心,有的放矢,狠抓“順人心、暖人心、聚人心”的實事,將“補短板、解難題、惠職工”落到了實處。

  刀刃向內敢于亮劍。針對意見征集及礦業公司反饋的36條問題,該公司堅持問題導向,細化整改方案,形成問題清單、責任清單、任務清單和整改臺賬,明確時間表、路線圖,確保整改一件銷號一件。為確保各項問題整改到位,公司主題教育領導小組辦公室對照問題整改清單,不定期督促責任部門整改落實,及時跟進掌握整改情況。嚴格按照“三公示一測評”要求,對征集問題、問題整改方案、問題整改成效進行了反饋、公示。目前立行立改完成數20條,正在整改問題數12條,待整改問題數4條。

  大力整改做出實效。“近期以來感覺公司各方面條件都有很大提升。道路硬化了,飯菜供應時間也變長了,還為我們宿舍樓以及食堂安裝了滅蠅器,變化切切實實感受得到。”沙梁煤礦綜采隊職工小賈說起這些事來贊不絕口。據悉,該公司在整改問題中秉承有實效才能干出實績的理念,為讓整改扎扎實實普惠職工,著眼在“細”上下功夫,不打馬虎眼,摒棄語焉不祥、大而化之。勇于揭丑、敢于亮劍,做到問題不解決不松勁、解決不徹底不放手、職工不認可不罷休。針對中午十二點下班后食堂飯菜供應不足問題,后勤物業著手整改,增加了飯菜供應量,并增設了點菜窗口,目前飯菜供應充足,滿足職工需求。根據沙梁煤礦職工反映問題,為沙梁煤礦新建了健身房,配備了動感單車、跑步機、三人站臺訓練器等健身器材,如今職工茶余飯后就可以盡情燃燒卡路里。扎扎實實的整改“看”了放心,“印”了初心,“暖”了人心。

  萬物得其本者生,百事得其道者成。站在新的歷史起點上,陜北礦業涌鑫公司將會繼續不忘初心、牢記使命、永久奮斗,以時不我待的自我革新精神,讓信仰的燈塔永照前路,讓改革發展基因深入血脈,為助推企業高質量發展注入無窮動能?!?高曉邦 李萬智)

編輯: 高三寶

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