□ 記者 馬尤翼

　　“這是一份沉甸甸的責任。我們定不負時代使命，為實現中國夢貢獻智慧與力量!”7月29日，第六屆全國非公有制經濟人士優秀中國特色社會主義事業建設者表彰大會在北京召開，“優秀中國特色社會主義事業建設者”稱號獲得者、思安新能源股份有限公司常務副總裁邢至玨說起自己獲表彰時話語鏗鏘。

　　2010年，邢至玨從帝國理工大學畢業回國，進入思安新能源股份有限公司任職。她主持研發的“高效能固體儲熱設備”與“相變儲熱系統”經權威鑒定達到國際先進水平，兩項成果入選陜西省重點新產品名錄;組織攻關的“高效固體儲熱技術”入選《國家工業和信息化領域節能技術裝備推薦目錄(2022年版本)》;主持研發的“智慧綜合能源數字化管控平臺應用技術”入選《國家工業和信息化領域節能降碳技術裝備推薦目錄(2024年版)》。依托扎實的研發創新能力，2021年，思安新能源股份有限公司入選國家級專精特新“小巨人”方陣。

　　一路走來，邢至玨深刻認識到，個人的成長、企業的發展必須融入國家發展大局。思安新能源的發展歷程，就是一部緊跟國家能源戰略部署、主動服務實體經濟綠色低碳轉型的奮斗史。

　　從大型工業企業節能減排專家轉型為大型企業智慧綜合能源服務領導者，思安新能源成立17年來，基于自主研發的能源數智化技術、能源梯級利用技術、儲能儲熱技術等核心技術，以及一系列標準化產品和解決方案，為大型用能企業提供投資、建設、運維和管理的一站式智慧綜合能源解決方案和碳資產全生命周期管理，累計服務20多個省市地區的企業，實施項目減碳量達9450萬噸。

　　固體儲熱技術為國際領先，交通裝備制造業智慧綜合能源解決方案、高載能行業儲熱調峰方案等為行業首創;思安新能源及其子公司擁有自主知識產權200余項，參與制定國家、行業及團體標準9項，獲得國家、省、市、行業榮譽和表彰近百項……一串串堅實腳印，生動詮釋了思安新能源“服務國家戰略與創造社會價值同頻共振”的發展邏輯。

　　時間回到2008年，彼時是完成“十一五”節能減排約束性目標的關鍵一年，國家明確提出“加大節能減排重點工程實施力度”。為響應國家節能減排號召，思安新能源成立，從“被動節能”向“主動利用”轉型，為后續智慧能源服務的發展奠定了基礎。

　　“當時，高耗能企業普遍存在余熱余能資源大量浪費、能源成本居高不下等問題。”邢至玨說，初期公司瞄準鋼鐵、水泥等行業的余熱余壓利用，聚焦能源梯級利用等技術研發攻關，為企業提供余熱發電、余壓回收等整體解決方案服務。

　　2016年，伴隨國家能源革命戰略的深入推進，大型企業提升能源效率、降低排放的需求日益迫切，邢至玨提出緊跟政策和市場導向的企業戰略轉型——先進儲熱技術和能源數智化技術的研發。

　　盡管節能減排在當時已成為社會共識，但具體到企業的戰略執行，前期投入是極度“燒錢”的，這考驗著企業的格局和魄力。

　　“技術路線的選擇像站在分岔路口，向左是穩妥的當下，向右可能是未知的未來。”邢至玨說，真正的競爭力，不只在掌握當下技術，更在擁抱變革的能力。智慧綜合能源服務的未來，屬于敢于自我顛覆、持續迭代的探索者。

　　每一次革新浪潮涌來，對邢至玨來說都是帶領團隊持續“進化”的機會。思安新能源開始積極投身儲熱技術、能源數字化與智能化技術的研發與應用。

　　事實證明，她的決定是正確的。

　　2021年8月5日，由國家太陽能光熱產業技術創新戰略聯盟組織召開的科技成果鑒定會，對思安新能源的“高效能固體儲熱設備”和“低溫相變儲熱系統”兩項科技成果進行了鑒定，認為其產品技術處于國內領先、國際先進水平。

　　思安新能源在先進儲熱技術產業化應用領域持續領跑：2017年，思安新能源建成國內首個“水質菲涅爾光熱電站儲熱”示范項目;2024年5月，行業首套煤氣熔鹽儲熱調峰項目在山西建龍鋼鐵成功并汽;2024年12月，以固態硅酸鹽為儲熱介質的電儲熱鍋爐在陜西實現商業化應用。

　　邢至玨回憶說，最難以忘懷的是，在電儲熱鍋爐示范項目初期，國內尚無成熟技術參考，團隊相當于在“空白地帶”探索，必須同步突破材料創新、系統集成與應用適配三大瓶頸，最終他們不僅研制出國內首個固態硅酸鹽儲熱介質、創新模塊化設計破解安裝難題，還通過工藝匹配滿足制造業連續供蒸汽要求，為項目落地掃清了障礙。

　　“雙碳”目標提出以來，節能降碳已成為各行各業的剛性需求，但傳統企業在低碳數智化轉型過程中的核心痛點，是“真金白銀”的成本，他們希望實打實地看到低碳轉型后的收益。只有融合多能源、多環節、多技術，為企業提供涵蓋冷、熱、電、氣、汽等多種能源高效協同供應的智慧綜合能源服務，才能幫助企業實現動能成本降低和綠色發展雙贏。

　　2020年，為破解傳統能源服務種類單一、系統割裂、效率不高等難題，思安新能源創新性提出“能源綜合、環節綜合、技術綜合”的“三綜合”理念和頂層技術體系，其業務范圍進一步延伸至裝備制造、軌道交通、基板玻璃等戰略性新興產業領域，顯著增強了服務國家重大項目和關鍵產業的能力。

　　高質量發展的同時，思安新能源一直非常重視黨建引領工作。邢至玨認為，黨的建設與企業管理深度契合，通過強化文化引領、完善制度體系、夯實組織根基，持續提升團隊凝聚力與執行力，為企業穩健發展筑牢堅實保障。在黨建引領下，思安新能源打破部門壁壘，建立跨部門“雙碳目標工作組”，統籌生產、研發、市場等部門，形成發展共識，推動綜合能源標準化產品研發與市場應用高效銜接，骨干牽頭攻克產業化難題，相關技術已應用于10余家大型用能企業……

　　邢至玨舉例介紹說，在某大型企業“智慧綜合能源系統”建設項目中，思安新能源黨支部組建以黨員技術骨干為核心的攻堅小組，牽頭攻克智慧綜合系統技術難題，提前完成項目交付，較同類型項目動能成本降低20%。

　　重點布局高載能、清潔供熱、集中供熱、裝備制造、軌道交通、戰略新興等產業……如今，思安新能源再次成為行業“深水區”的探索者，突破關鍵技術壁壘，基于人工智能大語言模型，自主開發用戶側綜合能源領域首個工程師智能體AI Engineer Agent，打造企業級“數字員工”，助力企業實現極致人效和極致能效價值。經實踐驗證，該技術幫助企業降低項目實施成本50%。

　　在全球能源治理中貢獻中國方案，不做旁觀者，只做參與者、貢獻者。“我們計劃在未來5年投入更多資源，將智慧能源服務拓展到新產業領域，為中國式現代化建設注入更多綠色動能，共同譜寫新時代非公有制經濟健康發展的新篇章。”邢至玨的話擲地有聲。