“微協商”經驗在全國政協專題會議上交流分享;

　　《關于金臺區企業服務專員實施情況的調研報告》，榮獲全省政協系統優秀調研報告一等獎;

　　“七彩”黨建工作在省政協理論研討會上作交流發言……

　　十屆政協以來，寶雞市金臺區政協高舉旗幟、維護核心，圍繞中心、扎實工作，走過砥礪奮進、創新實干的四年，交出一份亮點突出、豐碩厚實的履職答卷。一組組數字、一份份榮譽見證著區政協繼往開來的堅實足跡，厚重充實、亮點頻出，成為金臺區政協工作的最美底色。

　　區委書記王宏強參加區政協十屆四次會議分組討論，聽取委員建議。

　　一、把牢“方向舵”，書寫“忠誠卷”

　　思想是本、行動是形，本正則形立。始終堅持黨建引領，充分發揮政協黨組在政協工作中把方向、管大局、保落實的領導作用，把實現黨的全面領導落實到政協工作各方面全過程。

　　堅持凝心鑄魂。扎實開展黨史學習教育、學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育、黨紀學習教育、深入貫徹中央八項規定精神學習教育，引導黨員、干部深入學習貫徹新時代黨的創新理論，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，堅決做到“兩個維護”。

　　夯實思想根基。落實“第一議題”制度，構建“以政協黨組牽頭學、黨內黨外聯動學、結合履職融通學、集中教育一體學”的學思踐悟體系。及時跟進學習習近平總書記最新重要講話和指示批示精神，特別是習近平總書記關于加強和改進人民政協工作的重要思想，組織黨組理論學習中心組學習46次、常委會學習15次，組織委員集中學習培訓14次，參加全國政協委員培訓及省市政協視頻會議線上研討交流8次，圍繞《關于新時代加強和改進人民政協工作的意見》《政協章程》等專題，開展學習研討26次。

　　抓好黨的建設。建立并堅持重大事項向區委報告制度，加強對機關黨組、專委會功能性黨支部、鎮街學聯組的領導指導，確保政協各項工作始終與區委同頻共振。嚴格落實全面從嚴治黨主體責任，建立政協黨組成員聯系專委會黨支部、黨支部聯系界別黨員委員、黨員委員聯系黨外委員的黨建工作機制，以“同心向黨、同心議政、同心賦能、同心致和、同心強基”為主要內容，創新開展“黨建引領 同心行動”，推動黨建工作與政協工作互通互融、互促互進。

　　二、做好“必答題”，書寫“協商卷”

　　觀大局、明大勢，方能思路清、履職準。充分發揮專門協商機構作用，持續搭平臺、建機制、優載體，深入開展協商議政活動。

　　協商發展“新思路”。聚焦全區經濟社會發展重點領域，先后就農村人居環境整治、城市品質提升、林長制落實等議題開展專題議政性協商，圍繞數字經濟發展、大氣污染防治、“八五”普法等開展對口協商，形成高質量調研報告。

　　建強履職“新陣地”。出臺《政協委員工作室建設實施方案》，統一建設標準，落實“六有五上墻”要求，高標準建成24個區域型和2個界別型委員工作室，在全區形成“區級委員之家+區域委員工作室+界別委員工作室”的組織架構，實現政協委員、鎮街、重點區域、重要界別委員工作室全覆蓋。相關做法在全省委員工作室建設經驗交流會上作交流發言，《以高標準建設不斷提升“有事好商量”金臺微協商工作成效》被《各界導報》全文登載。

　　搭建協商“新平臺”。聚焦把協商民主融入基層社會治理，深化“微協商”工作，打造“有事好商量——‘秦商量·碼上辦’”協商議事平臺，健全《“秦協商·碼上辦”實施意見》《碼上協商流程》《碼上協商制度》，按照“一月一主題一協商一反饋”模式開展協商議事活動，協商議事機制更加成熟定型。“有事好商量”金臺“微協商”工作模式入選全國政協系統干部培訓案例;“微協商”經驗在全國政協專題會議上交流分享。

　　金臺區政協開展2025年度重點提案辦理視察調研活動

　　三、下足“繡花功”，書寫“為民卷”

　　堅持以人民為中心的發展思想，始終把關注民生、服務群眾作為工作的出發點和落腳點。

　　完善為民服務制度機制。制定《金臺區政協委員聯系服務界別群眾工作制度(試行)》，出臺《政協寶雞市金臺區委員會關于開展“助力深化‘三個年’·政協委員在行動”履職服務為民主題活動實施方案》，持續開展“履職為民”、“我為群眾辦實事”、領導接訪下訪等活動，爭取省各界愛心濟困協會為金河尚居小學捐贈價值70余萬元的電腦、圖書以及愛心校服，累計向83名困難家庭大學生發放助學金32萬余元。

　　緊扣民情民意重點需求。十屆政協以來，共提交提案628件，立案257件，委員對提案辦理的滿意率達到98%以上，區政府連續三年被市政協表彰為年度提案辦理先進單位，以“堅持問題導向 狠抓提案質量”為題，在市政協提案工作經驗交流會上作發言。充分發揮社情民意信息直通車作用，編發社情民意信息862期，《關于設立陜西“企業家日”的建議》等43篇信息被省市政協采用，《大力運用“云影像”技術 減少病患下載打印檢查資料不便》被省政協評為2024年度優秀社情民意信息。

　　聚焦群眾關切主動作為。主動投身經濟建設和社會發展主戰場，先后開展“大走訪大調研，促建設促發展”“聯企走訪 紓難解困”活動，班子成員聯系走訪包抓企業和項目780余次，協助解決土地、供電、資質、融資等困難127個，為興元石油、雜八得面皮等區內18戶企業協調貸款2.45億元，點對點對接寶橋、寶石、中鐵電氣化、中車時代等大型企業，幫助區內小微企業解決訂單近2億元。

　　四、唱響“主題曲”，書寫“共識卷”

　　堅持團結和民主兩大主題，積極發揮大團結大聯合優勢，架起“連心橋”、擴大“朋友圈”。

　　在文史傳承中強化思想引領。發揮文史資料“存史、資政、團結、育人”作用，出臺《貫徹省政協〈關于加強和改進新時代文史資料工作的實施意見〉的實施辦法》，組織編撰《光輝四十年——金臺政協1984至2024年工作拾萃》《金臺英才》《杏壇滄桑——企辦子校移交史録》《金臺地名故事》《抗疫金臺在行動》等文史資料，區政協榮獲市級文史工作先進集體，《長樂塬故事》被評為市級優秀文史資料。推進“書香政協”建設，在全市政協系統讀書感悟交流活動中3次獲得一等獎。

　　在聯動交流中激發協同效應。加強與外地政協聯系，區政協分批赴江蘇等地考察學習，組織委員赴西安等地考察學習，全國和省市政協領導先后40多次來金臺視察調研，接待北京、廣東等各省市縣政協考察調研交流97批次，有效提升了金臺影響力和美譽度。

　　在團結協作中畫好最大同心圓。召開民主協商座談會，主席會議成員主動參加各民主黨派調研活動，為各民主黨派、工商聯和無黨派人士知情明政、協商履職提供支持、創造條件，與各黨派團體開展聯合調研、組織聯動協商17次。高規格舉辦慶祝新中國和人民政協成立75周年、慶祝金臺區政協成立40周年系列活動，以豐富多彩的活動提士氣、聚人心、匯合力。

　　金臺區政協開展“情系學子 扶志圓夢”愛心助學活動

　　五、干出“新樣子”，書寫“形象卷”

　　以“懂政協、會協商、善議政，守紀律、講規矩、重品行”為目標，筑牢履職根基。

　　激發履職活力。先后舉辦“認識人民政協·爭做優秀委員”專題培訓、政協委員履職能力提升培訓會。優化委員服務管理，推行視察調研前專題學習制度，修訂《委員履職量化考核辦法》，實現委員從“跟著走”到“搶著干”、從“要我履職”到“要履好職”的深度轉變。

　　優化運行機制。健全各專委會工作規則，選聘12名優秀委員兼任專委會副主任，推行專委會向常委會會議、黨組會議、主席會議報告工作機制，健全專委會與區直有關單位對口聯系制度和黨組成員聯系界別、黨員委員聯系黨外委員等制度，充分發揮專委會在界別群眾中的橋梁紐帶作用，推動更好地反映界別訴求，匯聚各界智慧和力量。

　　深化機關建設。一體推進機關政治建設、能力建設、作風建設，扎實推進“深化干部作風能力提升年”、深入貫徹中央八項規定精神學習教育，大力弘揚“勤快嚴實精細廉”工作作風，優化機關辦公室組織架構，開設機關青年干部成長課堂8期，推行機關AB崗，全力打造奮發有為政協組織。

　　時光不語，奮斗為證;歲月沉香，實干留痕。新征程，金臺區政協將以“同心筑夢”的勁頭、“久久為功”的韌勁、“守正出新”的智慧，干在實處、走在前列，在繪就金臺現代化建設和高質量發展新畫卷的生動實踐中彰顯“政協作為”、譜寫“政協篇章”、留下“政協印記”。(蒲華 趙昂)